Alkohol je už nyní dostupný na všech pracovištích, a to tak, že si ho každý, kdo se rozhodne, může koupit a na pracoviště donést. Tohle pronesl v pátek před poslanci ministr Boris Šťastný. Proti jeho argumentaci se však v poslaneckých lavicích, ale i u veřejnosti zvedla vlna odporu. „Nemáte v jedné věci pravdu, on alkohol není tak úplně dobře dostupný na běžných pracovištích, ani podle zákoníku práce nemůžete prostě v práci být,“ oponoval ministrovi pro sport, prevenci a zdraví šéf Matěj Ondřej TOP 09 Havel. Situace se při pátečním sněmovním schvalování protiobstrukční novely jednacího řádu dolní komory vyostřila. Opozičního hnutí STAN navrhlo zavést povinnost účasti na jednáních ve střízlivém stavu. Zastánci pozměňovacího návrhu zvaného lex střízlivost poukazovali mimo jiné na to, že poslanci a poslankyně mají jít příkladem. Naopak odpůrci této úpravy mluvili o populismu a o tom, že takové ustanovení nebude v praxi vymahatelné. K diskuzi se na svém sociálním profilu vyjádřil také jihočeský hejtman Martin Kuba, který ministrovi adresoval veřejný vzkaz, v němž popsal své zkušenosti z lékařské praxe a upozornil na přísné důsledky, které za alkohol v práci hrozí řadovým zaměstnancům. „Ahoj, Borisi, oba jsme doktoři. Já nevím, jak ty, ale já jsem dost času strávil na operačním sále na kardiochirurgii jako anesteziolog. Tam se tedy alkohol používá k dezinfekci, ale fakt ho tam nikdo nepopíjí, protože když tam uděláš chybu, můžeš pacienta během chvíle zabít. Nechci se tě dotknout, ale představa, že většina lidí v práci normálně popíjí alkohol, je fakt mimo. A jinak: co se stane běžnému obyvateli naší země, když jej v práci přistihne zaměstnavatel, že je opilý? Musí na hodinu skončit,“ napsal Kuba. Anketa Deníku: Jak to vidí české firmy? Vzhledem k tomu, že téma vyvolalo otázky, jak to vlastně chodí za branami podniků, Deník.cz oslovil zástupce firem napříč Českem. Odpovědi manažerů, ředitelů a mluvčích z nejrůznějších odvětví – od těžkého průmyslu a dopravy až po pivovarnictví – ukazují, že v reálném světě byznysu platí pro alkohol nulová tolerance. Se Šťastným nesouhlasí. „V žádném případě není možné zakoupit ve firmě jakýkoliv alkoholický nápoj. Případné zjištění, že by nějaký ze zaměstnanců byl pod vlivem alkoholu, by mělo bezpochyby pracovně právní důsledky," uvedl mluvčí litoměřické společnosti Hennlich Martin Jonáš. Podobně hovořili další. „V naší firmě je prodej alkoholických nápojů zakázaný. V horkých dnech kupuji zaměstnancům nealko pivo. U strojů, které se točí, jako vrtačky, frézky, soustruh, je alkohol nebezpečný,“ řekl za libereckou firmu A1 Makers Jiří Marciňák. Výjimky? Sládci či degustátoři Bičem na zaměstnance bývají namátkové kontroly. Potvrdil je například generální ředitel Dopravního podniku města Brna Miloš Havránek. „My jsme Dopravní podnik města Brna, což jsou především řidiči. A já si nedovedu představit, že bychom měli na pracovišti alkohol. Já, když jsem v práci, tak nepiju. Provádí se pravidelné kontroly na alkohol na konečných, na výpravnách a tak dále. Pro mě je to jasná věc,“ popsal. Jediný alkohol je technicky líh v lekárničce, zmínil za ústeckou firmu EasyPoint Štěpán Kahánek. „Bezpečnostní předpisy zakazují jakékoliv alkoholické nápoje na pracovišti. Dokonce tam nesmí být ani prázdné láhve,“ dodal. Podle něj i dalších je případná konzumace alkoholu nebezpečná. „Například, když by se pracovník napil alkoholu a způsobil škodu firmě nebo sobě. Někdy provádíme i namátkové testy alkoholtestrem,“ přidal se David Sklenář ze společnosti Stap Vilém ze Šluknovského výběžku. Mluvčí pivovaru Plzeňský Prazdroj Zdeněk Kovář uvedl, že přestože alkohol vyrábí, je jeho konzumace v pracovní době striktně zakázána. „Probíhají u nás i namátkové kontroly. Výjimku mají sládci a degustátoři, kteří konzumaci alkoholu mají v popisu práce," podotkl. To potvrdila i Gabriela Uherková z marketingového oddělení Jarošovského pivovaru: „Konzumace alkoholu je v Jarošovském pivovaru zakázána. S výjimkou sládka a podsládka, kteří mají degustaci alkoholických nápojů v rámci své pracovní náplně. Ostatní zaměstnanci mohou zahánět žízeň Jarošovskou nealko IPOu,“ řekla. Zákaz alkoholu jasně platí na pracovišti u dopravce RegioJet. „Na alkohol běžně testujeme strojvedoucí. S kýmkoli, kdo by zákaz porušil, bychom pracovní vztah okamžitě rozvázali. Ke konkrétnímu výroku bych se nerad vyjadřoval," sdělil mluvčí společnosti RegioJet Lukáš Kubát. Energetická skupina E.ON zaměstnává tři a půl tisíce lidí. Podle jejích zástupců na pracovišti alkohol jen tak neseženou. „Jakákoliv konzumace alkoholu je u nás striktně zakázána. Na toto opatření klademe velikou důležitost, už proto, že část našich zaměstnanců pracuje v rizikovém prostředí. Kolegové z útvaru bezpečnosti práce dodržování zákazu průběžně kontrolují. Alkoholické nápoje na našich pracovištích samozřejmě v žádném případě nejsou k dostání,“ ubezpečil mluvčí Roman Šperňák. Že by byl alkohol dostupný na pracovištích městského úřadu v Šumperku, odmítla mluvčí města Jana Kaněvová. „U nás na městském úřadu určitě ne. Alkohol zde rozhodně netolerujeme,“ řekla. A stejné pravidlo platí i ve společnosti LINEA Nivnice: „V našem podniku platí zákaz konzumace alkoholických nápojů. Specializujeme se převážně na výrobu džusů, sirupů a ovocných přesnídávek,“ řekl obchodní ředitel Martin Slanicay. Šťastný: V Poslanecké sněmovně sedí zodpovědní lidé Sám ministr Šťastný své původní prohlášení mírnil a vysvětloval. „Samozřejmě nadužívání alkoholických nápojů jako ministr pro sport, prevenci a zdraví musím zásadně odmítnout. Skutečně, alkohol způsobuje řadu zdravotních problémů, pokud je konzumován v míře, která poškozuje lidské zdraví. Na druhou stranu, já jsem přesvědčený, že kde jinde než v Poslanecké sněmovně by měli sedět lidé zodpovědní. A já věřím, že se nám to daří zatím ve většině případů, až na výjimky,“ upřesnil Šťastný. Podle jeho názoru je nicméně zavedení takového „suchého“ pravidla pro poslance nefunkční. „Je to zbytečná regulace,“ dodal Šťastný. Co říká zákon Alkohol na pracovišti představuje velké riziko i z hlediska bezpečnosti práce. Ačkoliv se někteří zaměstnanci mylně domnívají, že jim legislativa v této věci nic nezakazuje, opak je pravdou. Český zákoník práce staví bezpečnost na první místo a problematiku požívání alkoholu upravuje velmi přísně a jednoznačně. Základní pravidlo najdeme v § 106 Zákoníku práce. „Zaměstnanec je povinen nepožívat alkoholické nápoje a nezneužívat jiné návykové látky na pracovištích zaměstnavatele a v pracovní době i mimo tato pracoviště, nevstupovat pod jejich vlivem na pracoviště zaměstnavatele,“ píše se přímo v tomto paragrafu. Na to navazujedalší ustanovení. To lidem ukládá povinnost projít testem, zda není pod vlivem alkoholu, pokud si to vyžádá vedoucí pracovník. Výjimku z pití mají pouze specifické profese, jako jsou degustátoři, nebo hutníci či skláři pijící v horku slabé pivo. Okamžitý vyhazov i milionové pokuty Pokud zaměstnanec nadýchá nebo test odmítne, hrozí mu okamžité platové i pracovní postihy. Příchod pod vlivem nebo pití v pracovní době se běžně posuzuje jako závažné porušení povinností, za které může šéf udělit okamžitou výpověď bez odstupného. Problém má ale i firma. Zaměstnavatel totiž podle zákoníku práce musí zajistit bezpečnost a ochranu zdraví zaměstnanců při práci. Pokud opilého člověka nechá pracovat, riskuje od inspektorátu práce pokutu až do výše 2 milionů korun a v případě nehody i trestní stíhání. Jak už Deník.cz informoval, zákaz alkoholu v dolní komoře parlamentu v době, kdy jednají poslanci, nakonec neprošel a úprava byla zamítnuta. Jednání v sále však místy připomínalo grotesku. Na návrh poslance STAN Jana Papajanovského, který měl umožnit vykázat opilého poslance ze sněmovny, reagoval poslanec Pavel Růžička z ANO slovy: „Vás poslouchat ve střízlivém stavu, to nejde.“ „Pro mě je také obtížné některé kolegy poslouchat. A přesto se k alkoholu neuchyluji,“ odsekl Papajanovský. Začalo se v devadesátkách Historie popíjení alkoholu v české Poslanecké sněmovně sahá až do divokých 90. let, kdy byl alkohol běžnou součástí tamní politické kultury a schůze se kvůli němu často protahovaly do pozdních nočních hodin. Jelikož poslanci nejsou v klasickém pracovním poměru a nevztahuje se na ně zákoník práce, veřejnost musela v průběhu let sledovat řadu bizarních excesů, od zmatených projevů Miroslava Kalouska či Jana Schwippela až po poslance Petra Kotta, který kvůli opilosti úplně zaspal důležité hlasování. Němcová proti alkoholu Pokusy o nápravu, jako byl přísný zákaz prodeje alkoholu během jednání zavedený Miroslavou Němcovou v roce 2014, měly často krátké trvání a v roce 2018 byl prodej tehdejším předsedou Radkem Vondráčkem opět plně obnoven. Pití za pár korun Kritiku veřejnosti dlouhodobě umocňuje fakt, že poslanci mají alkohol i jídlo ve sněmovních zařízeních doslova za hubičku. Podle analýzy serveru Seznam Zprávy z roku 2023 stálo velké pivo v tamní kantýně pouhých 30 až 40 korun a hlavní jídlo se dalo pořídit do 130 korun, což byla oproti komerčním podnikům na Malé Straně sotva polovina. Tyto extrémně nízké ceny jsou dány tím, že sněmovní gastro provozy nemusí platit komerční nájem, energie a ze zákona negenerují žádný zisk.